MetalEschiIch kenne sogar ganz konkrete Fälle in meinem unmittelbaren Umfeld, indem Änderungen in diesem Bereich den ein oder anderen Bezieher von Hartz IV sehr wahrscheinlich von der Straße holen würden.
Ein gelockerter Kündigungsschutz macht natürlich schon in gewisser Hinsicht Sinn.
Als Unternehmer bin ich flexibler, kann schneller und effektiver handeln. In „guten“ Zeiten kann ich schnell expandieren, in „weniger guten“ Zeiten schrumpfe ich mich schneller gesund – für den unflexiblen Arbeitnehmer sind die weniger guten Zeiten natürlich der Grund, gegen einen gelockerten Kündigungsschutz zu sein.
Abwarten, abwarten. Ich sehe hier zugleich Chance und Risiko.